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【note更新】『骨太の方針』徹底解説～リスキリングは企業から個人へ、失業給付はどうなる？4つのポイントを解説
岸田内閣が2022年から打ち出している「リスキリング」。国を挙げて、デジタル領域への労働力移行を推奨し、もはやリスキリングは国策となりました。2023年の骨太の方針にてリスキリングが取り上げられましたので、本日はこちらの内容を詳しく解説します。これからリスキリングを始めようとしている方、どのような制度があるのか知りたい方、企業担当者としてリスキリングを人事施策に導入したいという方、ぜひご覧下さい。前半は骨太の方針に関する解説、後半はリスキリングの始め方について、と2回に分けて書いていきたいと思います。